ERG — это международная компания с казахстанскими корнями и с сильным ценностным фундаментом, который разделяют десятки тысяч сотрудников.

Здесь важно не просто делать карьеру, а иметь значение — для команды, города, страны и планеты.

Мы — больше,
чем просто работа

Безопасность —
в каждом действии

Развитие —
знаний, команд, технологий

Единство —
внутри и вне компании

Эффективность —
инициативность и смелость приветствуются

Ответственность —
за себя, друг за друга и за будущее

Наши ценности — это:

Мы заботимся об экологии: реализуем проекты по утилизации отходов, зелёной энергетике и энергоэффективности

Мы инвестируем в образование, спорт и социальную инфраструктуру — не только для сотрудников, но и для наших родных городов

Мы за гендерное равенство, инклюзивность и реальные возможности для каждого

ERG —
один из лидеров ESG-повестки в Казахстане. Что это значит?

Старт карьеры с реальными возможностями

Платные стажировки и лидерские треки: от отбора до погружения в реальные проекты на площадках ERG (Павлодар, Аксу, Экибастуз, Рудный, Актобе, Хромтау, Шымкент, Алматы, Астана). Требования прозрачные, есть поддержка HR и наставников

Ярмарки вакансий и рекрут-активности для студентов — регулярные форматы, где можно познакомиться с командами и попасть в кадровый резерв

Дуальное обучение с техникумами и вузами — реальная практика, стажировки и ранняя профориентация

Стажировки

Ярмарка
вакансий

Профобучение

Учись у лучших: Корпоративный университет ERG

ERG Corporate University: 7 академий, десятки направлений — от горного дела и металлургии до leadership и HSE; цифровые курсы, VR/AR-симуляторы (5DT, Soldamatic), подход «Leaders teach Leaders»

Более 500 программ профобучения — от промышленной безопасности до цифровых решений. Апскилл без отрыва от работы

Профобразование и траектории роста

Дуальное обучение и «академическая мобильность» вместе с колледжами-партнёрами “Альянс колледжей и ERG”: практика на площадках ERG, стажировки в Казахстане и за рубежом, понятные карьерные ступени рабочих профессий

Конкурсы профмастерства ERG Skills по стандартам WorldSkills — прокачка навыков, портфолио и быстрый рост для молодых специалистов и студентов

Форум инноваторов — ежегодный конкурс идей от сотрудников: лучшие инициативы получают поддержку, внедряются в производство, а авторы — признание, денежное вознаграждение и карьерные очки

Комьюнити и внерабочая жизнь

Jastar Ligasy

открытые
диалоги

КВН и
фестивали

QOLLAB -
супер-апп

Молодёжное движение Jastar Ligasy: лидерские boot camp’ы, тимбилдинги, спорт, киберспорт, квизы и клубы по интересам (спорт, IT, контент-мейкинг). За активность — внутренняя система поощрений (мерч, путёвки)

Открытые диалоги с руководителями дивизионов, встречи «без галстуков», развитие локальных инициатив на площадках

КВН, медиафестивали, творческие конкурсы — в ERG умеют не только работать, но и отдыхать с драйвом

Qollab – собственный супер-апп, в котором и полезности, и общение, и геймификация, и маркет-плейс

Соцпакет и поддержка

Медицинский центр «Евразия»

Cобственная сеть из 7 региональных филиалов, профосмотры и индустриальная медицина для сотрудников предприятий
Жилищная программа ERG

Одна из крупнейших в РК: сотни семей получают квартиры в городах присутствия (Актобе, Хромтау, Павлодар, Аксу, Экибастуз, Караганда, Рудный) в партнёрстве с регионами и банками
Внутренние бонусы, мерч и система нематериального признания

Поощряется не только результат, но и вовлечённость

Карьера внутри Группы

Принцип внутреннего отбора на вакансии, быстрая адаптация, наставничество и непрерывное обучение — официально зафиксировано в HR-политиках ERG. Программы развития и лидерские школы — карьеру в ERG строят системно

Построить карьеру в ERG →

Студентам/выпускникам: подать заявку на стажировку и следить за ярмарками вакансий

Как воспользоваться возможностями

Молодым специалистам: включаться в ERG Skills, программы ERG Corporate University и активность Jastar Ligasy — это быстрые «лифты» роста.

Все квизы от компании ERG

Плюшки от работы в индустрии

Какие навыки у тебя уже есть — и как их применить в индустрии?

Ролевые модели: на кого ты хочешь быть похож(а)?